Питання до юристів - батьку двох неповнолітніх дітей, працівнику бюджетної сфери, наказали на роботі (прийшлов наказ до них) явитися до військкомату для медкоміссії. Повістку на руки не надають, у військкоматі "схиляють" йти воювати "добровольцем", але його колегу з того ж закладу, після того, як пішов добровольцем, просто звільнили.
Питання - як вірно оформити його "похід до армії", аби за ним зберігалося робоче місце і заробітна платня?